Organisatieontwikkeling

Multiversity helpt organisaties die voor complexe uitdagingen staan. We begeleiden zowel organisaties die hun toekomst willen vormgeven als organisaties die vastzitten of in transitie zijn. Dialoog staat centraal in onze benadering. 

Wij begeleiden en ondersteunen organisaties bij het overstijgen van ogenschijnlijk tegenstrijdige visies, het creëren van draagvlak, het verkennen van nieuwe mogelijkheden en het komen tot een gealigneerd geheel. Wij doen dit vanuit verschillende mogelijke (combinaties van) rollen, afhankelijk van de situatie binnen een organisatie.